Минтранс России корректирует порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров для работников железнодорожной отрасли. Изменения начнут применяться с осени. Цель — уточнить процедуры, круг лиц и требования к организации осмотров.
| Параметр | Что важно |
|---|---|
| Когда | С осени — работодателям и медорганизациям стоит подготовиться заранее. |
| Кого касается | Работники и кандидаты на должности, чья деятельность связана с движением поездов, маневровой работой, обслуживанием инфраструктуры и иными безопасностно-критичными операциями на железнодорожном транспорте. |
| Кто не подпадает | Административно-офисный персонал, не выполняющий работ повышенной опасности и не связанный с движением поездов (если иное не установлено отраслевыми перечнями и локальными актами). |
| Суть корректировок | Уточнение порядка направления на предварительные и периодические медосмотры, состава обследований и оформления заключений; приведение требований в актуальное соответствие регламентам охраны труда в отрасли. |
| Действия работодателя | Пересмотреть перечни контингентов, актуализировать графики периодических осмотров, проверить договор с медорганизацией, уведомить работников, привести учет и документы в порядок. |
| Ответственность | За допуск к работе без обязательных медосмотров — штрафы по ст. 5.27.1 КоАП РФ: для должностных лиц — 15 000–25 000 руб., для юрлиц — 110 000–130 000 руб.. |
Что сделать работодателю уже сейчас
- Проверить и обновить перечни контингентов работников, подлежащих осмотрам.
- Скорректировать графики периодических осмотров под новые требования.
- Актуализировать локальные акты (порядок направления, информирование сотрудников, хранение заключений).
- Проверить условия договора с медорганизацией (наличие лицензии, объем обследований, сроки, порядок обмена документами).
- Заблаговременно уведомить работников и организовать явку, чтобы избежать простоев и штрафов.
- Навести порядок в учёте и документах (журналы направления/явки, заключения, протоколы, сведения по результатам).
Кого это касается в первую очередь
- Сотрудников, выполняющих работы, влияющие на безопасность движения (в том числе занятых на маневровых операциях, осмотре и обслуживании подвижного состава и инфраструктуры).
- Кандидатов при приеме на работу на такие должности (предварительный медосмотр).
- Работников, переводимых на работы с повышенными требованиями к состоянию здоровья.
Риски несоблюдения
- Допуск без обязательного медосмотра — административная ответственность по КоАП РФ.
- При расследовании несчастных случаев отсутствие медосмотра усугубляет ответственность работодателя.
- Простои и срывы графиков из‑за неявки сотрудников, если подготовка не проведена своевременно.
Практические рекомендации
- Согласуйте с медорганизацией окна для осмотров на осенний период.
- Обеспечьте достоверность данных по стажу, условиям труда и вредным факторам для корректного объема обследований.
- Организуйте напоминания сотрудникам (e-mail, мессенджеры, стенды) за 1–2 недели до даты осмотра.
- Проверьте порядок хранения медицинских заключений и доступ к ним ограниченному кругу лиц.
Ответы на вопросы
| Вопрос | Ответ |
|---|---|
| Когда начнут действовать изменения? | С осени. Подготовительные мероприятия лучше завершить заранее. |
| Кого затронут корректировки? | Работников и кандидатов на должности, связанные с обеспечением безопасности движения на железной дороге. |
| Нужно ли заново проходить осмотр тем, кто прошёл его недавно? | Обычно действующие заключения сохраняют силу до следующего срока периодического осмотра; при планировании следующих осмотров ориентируйтесь на обновлённый порядок и уточняйте детали у медорганизации. |
| Кто оплачивает медосмотры? | Работодатель — в силу требований трудового законодательства. |
| Можно ли пройти осмотр дистанционно? | Обязательные предварительные и периодические осмотры проводятся очно в медорганизации; электронный документооборот допускается, если это предусмотрено законодательством и соглашениями сторон. |
| Какие штрафы за нарушения? | По ст. 5.27.1 КоАП РФ: для должностных лиц — 15 000–25 000 руб., для юрлиц — 110 000–130 000 руб. |
Нормативная база
- Трудовой кодекс РФ: ст. 212, 213 (обязанность работодателя организовывать обязательные медосмотры).
- КоАП РФ: ст. 5.27.1 (ответственность за нарушения требований охраны труда и обязательных медосмотров).
- Приказ Минздрава России № 29н от 28.01.2021 (порядок проведения обязательных предварительных и периодических медосмотров).
- Приказ Минтранса России об обновлении правил медосвидетельствования работников железнодорожной отрасли (изменения начнут применяться с осени).
