Top.Mail.Ru

С 1 января 2027 начнут апробацию организованного набора трудовых мигрантов

С 1 января 2027 по 31 декабря 2030 Правительство РФ планирует провести эксперимент по апробации правил трудовой деятельности иностранных граждан и лиц без гражданства в России в порядке организованного набора (целевое привлечение и использование работодателями/заказчиками). Подготовленные МВД России проекты федеральных законов предусматривают изменения в ТК РФ, НК РФ и БК РФ.

Параметр Что предлагается Кому относится
Период эксперимента С 1 января 2027 по 31 декабря 2030 Правительство РФ, участники оргнабора
Формат заключения договоров Заключение трудовых договоров в порядке оргнабора с использованием ГИС оператора, цифровой платформы «Работа в России» или ИС работодателя; ЭДО допускается через эти системы Работодатели/заказчики, иностранные работники
Вид трудовых договоров Исключительно срочные для участников оргнабора Иностранные граждане и лица без гражданства
Выплата заработной платы Перечисление в кредитную организацию, являющуюся уполномоченным банком Работодатели, участники оргнабора
Дополнительные документы при заключении договора
  • Карта иностранного гражданина (при наличии)
  • Документы, подтверждающие степень родства с членами семьи — для целей уплаты работодателем фиксированного авансового платежа по НДФЛ
Иностранные граждане и лица без гражданства
НДФЛ: порядок исчисления и уплаты Фиксированные авансовые платежи; если работник у организации или ИП — налог исчисляет, удерживает и перечисляет налоговый агент; если у физлица — иностранный гражданин/лицо без гражданства исчисляет и уплачивает налог самостоятельно Работодатели, ИП, физические лица, иностранные работники
Зачисление НДФЛ 100% НДФЛ от трудовой деятельности участников эксперимента зачисляется в бюджеты субъектов РФ Субъекты РФ
Госпошлины Вводятся пошлины за включение в реестры участников целевого оргнабора, внесение изменений в них, а также за получение идентификационной карты с электронным носителем информации Иностранные граждане/лица без гражданства, работодатели
Льготы по госпошлинам Граждане государств ЕАЭС освобождаются от уплаты госпошлины за действия, связанные с включением в электронный реестр работников — участников целевого оргнабора Граждане ЕАЭС
Налоговые льготы для целей эксперимента Освобождение от налогообложения безвозмездной передачи и безвозмездного пользования объектами основных средств, имуществом и имущественными правами, включая информационные системы, передаваемые РФ, органам власти и управления, МСУ, органам публичной власти, ФТ «Сириус», гос/муниц учреждениям, ГУП/МУП и оператору организованного набора — для реализации задач эксперимента Публичные субъекты, оператор оргнабора, учреждения

Что именно планируется изменить в кодексах

  1. ТК РФ: дополнение статей 22.1, 22.2, 22.3 и 312.3 — допускается ЭДО через ГИС оператора оргнабора, «Работу в России» или ИС работодателя; поправки в ст. 59 — основание для заключения срочного трудового договора в рамках оргнабора; уточнение в ст. 136 — перечисление зарплаты в уполномоченный банк; дополнение ст. 327.3 — предъявление карты иностранного гражданина (при наличии) и документов о родстве для целей уплаты фиксированного аванса по НДФЛ работодателем.
  2. БК РФ: к источникам доходов бюджетов субъектов РФ относится 100% НДФЛ от трудовой деятельности участников эксперимента.
  3. НК РФ: устанавливается порядок исчисления и уплаты НДФЛ в виде фиксированных авансовых платежей; разграничение обязанностей налогового агента и самостоятельной уплаты при работе у физлица; предусмотрены изменения (в т. ч. в ст. 146, 256, 270) об освобождении от налогообложения безвозмездных передач/пользования имуществом и правами, включая информационные системы, для целей эксперимента.

Инициативы носят характер проектов федеральных законов и будут применяться после принятия и вступления изменений в силу. До начала эксперимента работодателям и участникам оргнабора стоит учесть подготовку к ЭДО, настройку используемых систем, а также новые требования к документам и расчётам НДФЛ.

Ответы на вопросы

Вопрос Ответ
Когда стартует эксперимент? С 1 января 2027, завершение — 31 декабря 2030.
Кто подготовил законопроекты? МВД России.
Кого коснутся изменения? Иностранных граждан и лиц без гражданства, работодателей/заказчиков, оператора оргнабора.
Какие договоры будут заключаться? Только срочные трудовые договоры в рамках оргнабора.
Какие системы можно использовать для ЭДО и заключения договора? ГИС оператора организованного набора, цифровая платформа «Работа в России» или ИС работодателя.
Куда будет перечисляться зарплата? В уполномоченный банк.
Как будет уплачиваться НДФЛ? Фиксированные авансовые платежи; налоговый агент — для организаций/ИП, самостоятельная уплата — при работе у физлица.
Куда зачисляется НДФЛ от участников эксперимента? 100% в бюджеты субъектов РФ.
Будут ли госпошлины? Да: за включение в реестры, внесение изменений, получение идентификационной карты.
Есть ли льготы для граждан ЕАЭС? Да: освобождение от госпошлины за действия по включению в электронный реестр работников — участников целевого оргнабора.

Нормативная база

  • Трудовой кодекс РФ: статьи 22.1, 22.2, 22.3, 312.3, 59, 136, 327.3 (планируемые изменения для оргнабора, ЭДО и выплаты зарплаты).
  • Налоговый кодекс РФ: положения о НДФЛ (фиксированные авансовые платежи), статьи 146, 256, 270 (льготы по безвозмездной передаче/пользованию имущества и прав).
  • Бюджетный кодекс РФ: зачисление 100% НДФЛ от участников эксперимента в бюджеты субъектов РФ.
  • Проекты федеральных законов, подготовленные МВД России (эксперимент по организованному набору).

Это полезная страница?

Ваш голос поможет улучшить наш сайт:

Автор статьи
Полина Недашковская Автор статьи опыт 9 лет

Опытный юрист с более чем 9-летним стажем работы с запросами клиентов и компаний. Эксперт в области гражданского права, специализируется на сложных делах, требующих глубоких знаний и нестандартных решений. Регулярно публикует статьи в юридическом журнале AMULEX, делясь с читателями экспертным взглядом и анализом актуальных правовых вопросов.

об эксперте ⟶
Блог
Подписаться
Уведомить о
guest
0 Комментарии
Популярные
Новые Старые
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
[ya_carousel] [ya_fullscreen]
Информация, представленная на странице, не является юридической консультацией или правовым заключением и не может быть применима в иной конкретной ситуации. Для получения профессиональной юридической поддержки рекомендуется обратиться к нам. Статья основана на анализе действующих нормативных актов на момент публикации и актуальна только на дату публикации.
я тебе ниже дам код, а ты оберни его по инструкции.