Кому в детском саду требуется психиатрическое освидетельствование

Роструд разъяснил: обязательное психиатрическое освидетельствование в образовательных организациях проходит не весь персонал. Направляют только тех, кто непосредственно участвует в педагогической деятельности либо осуществляет присмотр и уход за детьми. Сотрудники, чья работа не связана с этими функциями (например, бухгалтер), проходить психиатрическое освидетельствование не обязаны.

Категория сотрудников	Обязанность проходить	Основание	Когда проходить	Кто направляет и оплачивает
Педагогические работники (воспитатели и др.)	Да	Участие в педагогической деятельности в образовательной организации	При приеме на работу и далее периодически (как правило, раз в 5 лет)	Работодатель выдает направление и оплачивает
Работники по присмотру и уходу за детьми	Да	Осуществление присмотра и ухода за детьми	При приеме на работу и далее периодически (как правило, раз в 5 лет)	Работодатель выдает направление и оплачивает
Бухгалтерия, кадровики, иные непедагогические работники (в т. ч. методисты, не ведущие занятия)	Нет	Не участвуют в педагогической деятельности и не выполняют функции присмотра/ухода	Не требуется	Не применяется

Важно: если по факту сотрудник привлекается к работе, связанной с педагогической деятельностью или присмотром и уходом за детьми (например, замены, дежурства), его следует направлять на обязательное психиатрическое освидетельствование наравне с педагогическими работниками.

Кого направляют: только тех, кто ведет педагогическую деятельность либо осуществляет присмотр и уход.
Кого не направляют: административно-управленческий и обслуживающий персонал, не вовлеченный в указанные функции (в т. ч. бухгалтер).
Периодичность: при приеме на работу и далее, как правило, один раз в пять лет.
Оплата: за счет работодателя.

Ответы на вопросы

Вопрос	Ответ
Должен ли бухгалтер детского сада проходить обязательное психиатрическое освидетельствование при трудоустройстве?	Нет, если его функции не связаны с педагогической деятельностью и присмотром/уходом за детьми.
Кого работодатель обязан направлять на психиатрическое освидетельствование?	Педагогических работников и сотрудников, осуществляющих присмотр и уход за детьми.
Как часто проходить освидетельствование?	При приеме на работу и далее периодически (как правило, раз в 5 лет).
Кто оплачивает процедуру?	Работодатель.
Методисту нужно проходить освидетельствование?	Только если методист непосредственно ведет педагогическую деятельность или выполняет функции присмотра и ухода.

Читать далее Как работать, если подписал договор ГПХ вместо трудового?

Нормативная база

Трудовой кодекс РФ (об обязательных медицинских осмотрах и психиатрическом освидетельствовании работников).
Закон РФ «О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании».
Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» (требования к лицам, осуществляющим педагогическую деятельность).
Постановления Правительства РФ о порядке прохождения обязательного психиатрического освидетельствования и перечне соответствующих работ.

Это полезная страница?

Ваш голос поможет улучшить наш сайт:

Полина Недашковская

Опытный юрист с более чем 9-летним стажем работы с запросами клиентов и компаний. Эксперт в области гражданского права, специализируется на сложных делах, требующих глубоких знаний и нестандартных решений. Регулярно публикует статьи в юридическом журнале AMULEX, делясь с читателями экспертным взглядом и анализом актуальных правовых вопросов.