трудовое право

Особенности расторжения срочного трудового договора

Истечение срока трудового договора: общая информация Срочные трудовые договоры заключают для временной, сезонной работы или для выполнения конкретных задач или…

2 года ago

Как оспорить приказ или решение аттестационной комиссии

Аттестационная комиссия часто проводится для того, чтобы законно уволить работника. На практите, по ее результатам делаются выводы о квалификации сотрудника.…

2 года ago

Порядок взыскания убытков с работника

В каких случаях возможно взыскание материального ущерба с работника Действующий порядок взыскания ущерба материальной ответственности с работника требует сначала доказать:…

2 года ago

Взыскание морального вреда по трудовому спору

Когда работники могут потребовать компенсацию морального вреда Согласно указанию Верховного Суда РФ, работники вправе требовать со своих работодателей компенсации морального…

2 года ago

Правила составления должностной инструкции

Что такое должностная инструкция Должностная инструкция - это документ, определяющий обязанности, полномочия, ответственность, права, квалификационные требования и формы поощрения работников…

2 года ago

Порядок привлечения работников к ответственности за нарушение трудовой дисциплины

Что представляет собой нарушение трудовой дисциплины Дисциплина труда - это свод правил поведения, определенных законом, коллективным договором, локальными нормативными актами…

2 года ago

Оформление и законные права работников на неполной ставке: что необходимо знать

В чем отличие от работника на полный рабочий день Отличие от неполного рабочего времени состоит в том, что сокращённая продолжительность…

2 года ago

Льготы и права определенных категорий работников

Любые работники в России имеют право на определенные трудовые гарантии и другие льготы, в соответствии с Трудовым кодексом РФ, а…

2 года ago

Обеспечение безопасных условий и охраны труда работников, помощь при их отсутствии

Cуществует множество рабочих мест, где работодатели не в состоянии обеспечить надлежащие безопасные условия труда и работники вынуждены трудиться под воздействием…

2 года ago

Как признать отказ в трудоустройстве незаконным

Когда отказ считается необоснованным Отказ в приеме на работу считается необоснованным, когда работодатель не в состоянии подтвердить свое решение законными…

2 года ago