Categories: Новости

С 14 мая 2026: отклонен проект о гарантиях для сдающих ГТО

14 мая 2026 Госдума отклонила в первом чтении проект федерального закона № 989391-8, который предлагал закрепить в Трудовом кодексе РФ дополнительные гарантии для работников, сдающих нормативы ГТО. Проект не привёл к изменениям в ТК РФ.

Параметр	Суть
Что предлагалось	Освобождение от работы в день сдачи нормативов ГТО с сохранением среднего заработка. Дополнительный оплачиваемый отпуск для работников, выполнивших нормативы и получивших знак отличия ГТО.
Как планировали оформить	Дополнить ТК РФ статьёй 185.2 «Гарантии работникам за занятия физической культурой и спортом».
Итог рассмотрения	Проект отклонён в первом чтении 14 мая 2026. Изменения в ТК РФ не внесены.
Круг лиц	Работники, сдающие нормативы ГТО; для отпуска — сотрудники, выполнившие нормы и получившие знак отличия.
Позиция Правительства	Указано на необходимость существенной доработки: возможны дополнительные расходы для работодателей (в т.ч. организаций, финансируемых из бюджетов), источники финансирования проектом не определены.
Что меняется	Ничего: федеральные гарантии оплачиваемого дня для сдачи ГТО и дополнительного отпуска не введены.
Кто обязан / не обязан	Работодатели не обязаны предоставлять оплачиваемый день для сдачи ГТО или дополнительный отпуск по федеральному закону. Такие меры могут быть введены локальными актами работодателя или трудовым договором по усмотрению сторон.
Статус документа	Проект федерального закона № 989391-8 — отклонён по итогам первого чтения.

Что это означает на практике

ТК РФ остаётся без изменений; действуют общие правила предоставления отпусков и освобождения от работы по соглашению сторон.
Работодатели не получают новых обязанностей и расходов в связи со сдачей ГТО работниками.
При желании компания может закрепить дополнительные гарантии в коллективном договоре, правилах и иных локальных актах.

Ответы на вопросы

Вопрос	Ответ
Дадут ли оплачиваемый день для сдачи ГТО?	Нет, на федеральном уровне такой гарантии нет. Возможно только по локальным актам или соглашению с работодателем.
Положен ли дополнительный отпуск за знак отличия ГТО?	Нет по федеральному закону. Может быть установлен работодателем самостоятельно.
Изменился ли Трудовой кодекс?	Нет. Проект отклонён в первом чтении, статья 185.2 в ТК РФ не введена.
Когда был отклонён проект?	14 мая 2026, по итогам рассмотрения в первом чтении.
Почему проект критиковали?	Правительство указало на существенные доработки и возможные дополнительные расходы для работодателей, при отсутствии определённых источников финансирования.
Можно ли ожидать новую инициативу?	Возможна подача нового, доработанного законопроекта; текущий № 989391-8 отклонён.

Читать далее Новые правовые изменения: запреты для банков, новые полномочия Росфинмониторинга и поддержка бизнеса

Нормативная база

Проект федерального закона № 989391-8 (об изменениях в ТК РФ; отклонён в первом чтении).
Трудовой кодекс Российской Федерации (изменения по теме не приняты).
Заключение Правительства РФ о необходимости существенной доработки проекта и оценке дополнительных расходов работодателей.

Это полезная страница?

Ваш голос поможет улучшить наш сайт:

Полина Недашковская

Опытный юрист с более чем 9-летним стажем работы с запросами клиентов и компаний. Эксперт в области гражданского права, специализируется на сложных делах, требующих глубоких знаний и нестандартных решений. Регулярно публикует статьи в юридическом журнале AMULEX, делясь с читателями экспертным взглядом и анализом актуальных правовых вопросов.