По данным AP News и Bloomberg, Департамент эффективности государственного управления (DOGE), возглавляемый Илоном Маском, назвал второстепенными 8,5 тысяч сотрудников Министерства энергетики США и Национального управления ядерной безопасности. Эти сотрудники могут быть сокращены, что составляет почти половину от общего числа работников данных ведомств.
Согласно представленной информации, из 18,5 тысяч работников Министерства энергетики под сокращение потенциально могут попасть 8,5 тысяч человек. В Национальном управлении ядерной безопасности ситуация также неутешительная – под угрозой увольнения находятся 500 из 3 тысяч сотрудников. Эти шаги могут существенно повлиять на способность агентств выполнять свои функции, включая модернизацию и обслуживание ядерных боеголовок США.
Представители министерства заявили, что окончательных решений еще не принято, и рассматриваются различные варианты. Однако данная информация уже вызвала значительный резонанс в обществе и профессиональных кругах. Сокращения могут привести к нарушению функционирования ключевых государственных структур, что в свою очередь вызывает беспокойство у широких слоев населения и сотрудников.
С января DOGE предложил 75 тысячам сотрудников различных федеральных агентств добровольно уволиться, получая зарплату до сентября. Часть из них согласились на это предложение, однако многие другие оказались в подвешенном состоянии, ожидая дальнейших решений.
5 апреля по всей стране прошли акции протеста под лозунгом «Руки прочь!», организованные противниками политики Дональда Трампа и Илона Маска. Протестующие высказывали свое несогласие с массовыми сокращениями и закрытием федеральных агентств, а также другими мерами администрации, такими как депортация нелегальных мигрантов и сокращение финансирования здравоохранения.
Агентству USAID также уделили особое внимание: запланировано сократить 83% программ и уволить всех сотрудников. Оставшиеся программы будет реализовывать Госдепартамент США. Такие реформы направлены на сокращение бюджетного дефицита, который является одной из главных целей новой администрации.
Рекомендуется внимательно следить за новостями и заявлением министерств относительно дальнейших решений по сокращению персонала. Учитывая текущее положение, важно быть в курсе всех изменений и возможных последствий для затронутых ведомств и их сотрудников.
Электронные документы в перевозках: что изменится с 1 сентября и кого это коснется С 1…
Сроки давности по налоговым преступлениям «заморозят» на время отсрочки: что меняется Минфин России подготовил поправки,…
С 1 сентября всё по-новому: как единый QR-код изменит переводы и оплату в России С…
Новые правила электронного общения с СФР: что меняется для работодателей С 31 января 2026 года…
Как получить социальный вычет за обучение: новые лимиты и ключевые условия Федеральная налоговая служба напомнила…
Можно ли лишить работника разовой премии за отсутствие на работе: разбор свежего спора Суды подтвердили:…