Categories: Новости

Добровольный квалификационный экзамен в России: Рекорды и перспективы

Бесплатная консультация юриста
Содержание
  1. Рекордные результаты добровольного квалификационного экзамена
  2. Платформа и её возможности для студентов
  3. Преимущества для работодателей
  4. Законодательная база Федеральный закон №273-ФЗ ‘Об образовании в Российской Федерации’ Федеральный закон №115-ФЗ ‘О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 10 и 12 Федерального закона ‘О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации №470 ‘Об утверждении порядка проведения добровольных квалификационных экзаменов’ Рекомендации для студентов Для того чтобы оценить уровень знаний, необходимо зарегистрироваться на сайте, выбрать профессию в личном кабинете и ответить на 70-100 вопросов, в зависимости от уровня сложности. Проект ‘Добровольный квалификационный экзамен’ продолжает развиваться и формирует новую, высококвалифицированную рабочую силу, что является важным шагом в поддержку молодых специалистов и работодателей по всей России.
  5. Рекомендации для студентов

Рекордные результаты добровольного квалификационного экзамена

С начала года более 2000 выпускников 75 российских вузов успешно прошли добровольный квалификационный экзамен. Этот результат является рекордным за все время существования проекта.

Проект, запущенный еще в 2017 году, начинался с пилотной версии с минимальным количеством участников, а сейчас перешел в онлайн-платформу для подтверждения знаний студентов и молодых специалистов по всей России.

За время его существования, участниками проекта стали более 146 000 человек, а свыше 48 000 успешно прошли тесты. Около 2000 студентов получили стажировку и трудоустроились.

Цель проекта — помочь студентам подтвердить свои знания во время учебы и начать карьеру. Руководитель Департамента предпринимательства и инновационного развития Кристина Кострома отметила, что данный проект значительно поддерживает карьерные устремления молодых специалистов.

Платформа и её возможности для студентов

Бесплатная консультация юриста

Онлайн-тестирование проводится по 70 профессиям в 7 востребованных направлениях: цифровые технологии, инженерия и строительство, менеджмент, креативные индустрии, услуги для населения, экономика, финансы и аналитика, маркетинг и коммуникационные технологии.

Успешное прохождение теста добавляет в личный кабинет студента возможность прикрепить свое резюме, что помогает получить предложения о стажировке. В настоящее время партнерами проекта являются более 140 московских компаний, включая лидеров рынка.

Примером успешного опыта может служить Полина Попова, студентка, которая искала возможность начать карьеру в сфере ИТ-анализа. Пройдя тест по профессии ‘Аналитик’ и набрав 81 балл из 100 возможных, она получила предложение о работе от крупной страховой компании.

Также успешный опыт имеет Екатерина Поморева, студентка технического вуза, которой удалось набрать 69 баллов из 70 по профессии ‘Веб-разработчик’ и пройти стажировку в московском стартапе по разработке программного обеспечения.

Преимущества для работодателей

Для работодателей сервис экономит время на этапах подбора кадров, поскольку первичный этап оценки соискателя уже проведен. Это помогает сократить время на закрытие вакансий.

Законодательная база
  • Федеральный закон №273-ФЗ ‘Об образовании в Российской Федерации’
  • Федеральный закон №115-ФЗ ‘О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 10 и 12 Федерального закона ‘О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»
  • Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации №470 ‘Об утверждении порядка проведения добровольных квалификационных экзаменов’

Рекомендации для студентов

Для того чтобы оценить уровень знаний, необходимо зарегистрироваться на сайте, выбрать профессию в личном кабинете и ответить на 70-100 вопросов, в зависимости от уровня сложности.

Проект ‘Добровольный квалификационный экзамен’ продолжает развиваться и формирует новую, высококвалифицированную рабочую силу, что является важным шагом в поддержку молодых специалистов и работодателей по всей России.

Это полезная страница?

Ваш голос поможет улучшить наш сайт:

Полина Недашковская

Опытный юрист с более чем 9-летним стажем работы с запросами клиентов и компаний. Эксперт в области гражданского права, специализируется на сложных делах, требующих глубоких знаний и нестандартных решений. Регулярно публикует статьи в юридическом журнале AMULEX, делясь с читателями экспертным взглядом и анализом актуальных правовых вопросов.

Recent Posts

С 22 мая 2026 реестры майнеров содержат IP‑адреса

Минфин России сообщил о расширении сведений, которые включаются в государственные перечни участников майнинга. Теперь в…

1 неделя ago

С 1 сентября 2026 начнут действовать требования к «инклюзивным» гостиницам

С 1 сентября 2026 начнут действовать новые требования к доступности гостиниц и туристических объектов. Бизнесу…

1 неделя ago

Как платить и давать отгул дистанционным в региональный праздник

Минтруд России разъяснил, как учитывать региональные праздничные дни при организации дистанционной (удаленной) работы. Ключевой принцип:…

1 неделя ago

Как учреждениям списывать и утилизировать оргтехнику законно

Юридические лица и учреждения обязаны передавать списанную компьютерную и офисную технику, а также иные отходы…

1 неделя ago

Госдума предлагает ограничить рост цен на бензин инфляцией

Суть инициативы В Государственной Думе прозвучало предложение ограничить рост розничных цен на бензин уровнем инфляции.…

1 неделя ago

С 14 апреля 2026 юрлица‑незаказчики без объема закупок у СМП, СОНО

С 14 апреля 2026 Минфин России разъяснил: если юридическое лицо проводит закупки по правилам, указанным…

1 неделя ago